В основата на успеха да се задържиш успешно на няколко клона на дървото е солидната подготовка и прецизното планиране на всички детайли за деня – от самото отпътуване до награждаването на ентусиазираните участници. Не бихме отрекли, че изненади и непредвидени ситуации винаги могат да възникнат, но добрата подготовка ни осигурява възможността да сме навременно приспособими към екстремни условия. Не подценявайте срещите с екипа Ви, изготвянето на сценарии за всеки един, независимо от ролята му и дори списъците с дребни детайли, които потенциално могат да се объркат. Всеки детайл по време на подготовката може да се окаже важен и нужен.
Освен подготовката, ключова роля при провеждането на няколко паралелни тиймбилдинг събития има лидерът, който направлява своя екип и следи за общата картина, построена върху всеки един детайл, за който се грижи екипът. С това се осигурява плавното протичане на активните програми. Именно когато организацията във вътрешността е синхронизирана, това неминуемо се отразява в стабилно начало, провеждане и край на мероприятието. За последващите усмивки, смях и веселие разчитаме и на нашите клиенти, които впуснати в игрите не спират да се забавляват и да зареждат и нашия екип положително.

Професионалните насоки и качествената координация на лидера се отразяват положително на мотивацията и старанието на нашия колектив от сертифицирани фасилитатори и обучители. Това ни довежда и до третия ключов момент за успеха – желанието на всеки от екипа да се представи на ниво и да осигури запомнящо се преживяване за клиентите. Отговорността им да бъдат прецизни в подредбата на всички игри и прецизни в оценката на всички играчи бележи тяхната значимост при „построяването” на детайлите още преди началото, та дори след края на събитията. Отдадеността и желанието на екипа ни да забавлява всички наши клиенти запалва Амейзката искра у тях.

И така, следвайки опита, който сме изградили след толкова успешни проекти, в края на миналата година получихме най-признателния си подарък, а именно – отбелязването на рекорден брой проведени събития за един ден на различни дестинации. Макар и на далечни разстояния, всички бяхме свързани от едно – Амейзкият импулс да вдъхновяваме успехите на нашите клиенти. Предизвикателството да събудиш приключенския дух на хората и да отключиш ентусиазма и стремежа към победа, да им дадеш стойност под формата на добре поднесена теория и практика, да им осигуриш техники за развитие, емоции и спомени са също толкова мотивиращи и за нас самите като организатори.

Когато една организация цели да изгради успешна корпоративна култура за работа в екип, едни от най-важните неща, които трябва да се установят, са доверие между колегите и чувството за обща цел. Този процес започва чрез ефективна комуникация и признателност на силните страни на съотборниците в екипа.

Отборните игри и тиймбилдинг мероприятия, са доказано един от най-ефективните пътища към постигане баланс и продуктивна работна среда и могат да се окажат важна крачка към успеха. Намаляване на стреса, подобряване на отношенията с колегите и работата в екип към постигането на обща цел са само някои от уникалните качества, които тиймбилдинг приключенията предлагат. Не на последно място, тииймбилдинг предизвикателствата са много забавни, запомнящи се и изключително ефективни за бързото подобряване на чувството за доверие и признателност в един екип. Те създават връзки, развиват лидерски умения и най-вече предлагат огромна възвращаемост на инвестицията.

Единствено сухата теория в класната стая не е достатъчна за един екип да достигне своя пълен потенциал. Тя е много важна основа, върху която трябва да се стъпи, но ние смятаме, че за да се развият максимално, хората трябва да излязат навън и практически да тестват своите възможности. Нашите тиймбилдинг събития предлагат уникална комбинация от интерактивни игри и забавления в комбинация с въздействащи обучителни сесии, специфично подготвени по изисквания на клиента. Ще си тръгнете енергизирани и засмени, и най-важното ще можете веднага да приложите наученото и да спомогнете за подобряването на продуктивността и културата във Вашата организация.

Тиймбилдингът е важен, защото успехът започва със споделени виждания и култура за работа в екип.

Прочетете: На лов за легенди из красотите на България

Днес искам да ви разкрия какво ни споделиха нашите участници в безплатния тийм билдинг, който организирахме в Южен парк. (Ако не сте запознати с това събитие, ще намерите информация по-долу в блог-а).

И така, на подготвената от нас анкета за обратна връзка отговориха 80% от участниците, на които отново искам да благодаря, защото всички подробно и изчерпателно ни споделиха своето мнение, което да помогне да екипа ни да подобрява услугите всеки ден!

По-голямата част „декларираха”, че са научили за събитието от приятел, затова ние спокойно можем да кажем, че техните приятели са и наши приятели. Други пък споделиха, че поканите в Linkedin и чрез е-майли са им подействали положително и окуражаващо. Не се учудих когато видях, че повечето определят като причина за участието си желанието за запознанството с нови хора, осъществяване на полезни връзки, HR нетуъркинг и тръпката от играта(аз бих добавила и тръпката от непрекъснато променящото се време).

При коя игра тръпката е била най голяма ли? 2/3 от участниците са харесали динамиката на построяването на улук, а като най-предизвикателна се откроява пъзелът-квадрат.—мисля, че не трябва да се споменава това.

Разбира се, бяхме снабдени и със списък с неща, които да подобрим в бъдеще при организирането на такива събития като например стимулирането на комуникация между всички участници чрез дейности за опознаване и нетуъркинг и по-голяма прозрачност при формирането на резултата. Приятели, вземаме си бележка!

Най-важното е, че всички изразиха задоволство и възторжено ни похвалиха за положените усилия като оцениха събитието със средно 9 от 10 точки. Освен това всички участници споделят, че биха участвали отново в подобен, професионално организиран тийм билдинг.

Какво да ви кажа? Радваме се на положителните отзиви и градивна критика и приканваме и Вас да опитате от нашия професионализъм!